Mediació: una Via Empàtica i Humana per Resoldre Conflictes

“El conflicte no és un problema que calgui resoldre, sinó una experiència humana que cal transformar.”
Kenneth Cloke

Si necessites resoldre un conflicte en un procés en què et sentis escoltat, capacitat, respectat i que preservi les relacions, permetent-te avançar amb tranquil·litat, la mediació és la resposta.

La nostra experiència en els àmbits sanitari, sociosanitari i social ens permet abordar conflictes complexos des d’una perspectiva integral, tant en l’entorn personal com en l’organitzacional.

.

Els conflictes a la vida són inevitables, formen part de la humanitat, però la manera com es gestionen marca la diferència. La mediació és un instrument poderós que facilita el diàleg, promou l’entesa mútua i ajuda a preservar les relacions. És un procés eficaç, àgil i confidencial que permet trobar solucions equilibrades sense necessitat de recórrer a enfrontaments llargs o costosos.

En el procés de mediació, les parts són les protagonistes. Mitjançant les eines que facilita la mediació, es capacita les persones per trobar la seva pròpia solució, assolint enteses i possibles acords que realment els funcionin, sense que un tercer decideixi per elles. És un procés voluntari, estructurat i guiat per professionals, on es fomenta l’escolta activa, la comunicació efectiva i la cerca de punts d’acord.

Apostar per la mediació no només ajuda a evitar la via judicial, sinó que ofereix una solució més empàtica, personalitzada i adaptada a les necessitats reals dels qui la trien.

A més, amb la nova Llei d’Eficiència Processal, que entra en vigor el 3 d’abril del 2025, la mediació pren encara més rellevància. Abans d’iniciar la majoria de procediments civils i mercantils, serà obligatori acreditar que s’ha intentat resoldre el conflicte mitjançant un Mitjà Adequat de Solució de Controvèrsies (MASC), com és la mediació. Sense aquest intent previ, no es podrà acudir directament als tribunals.

Mediació professional en:

W

Familiar: separacions, divorcis, custòdia dels fills, repartiment d’herències

W

Civil i contractual: disputes en contractes, reclamacions econòmiques, diferències entre proveïdors i clients

W

Empresarial i societari: discrepàncies entre socis, conflictes laborals, negociacions entre empleats i empreses

W

Veïnal i comunitari: problemes en comunitats de veïns, lloguers, conflictes de convivència

W

Sanitari i Social: mediació organitzacional i en entorns sanitaris, sociosanitaris i socials

Els nostres experts

Queta Mateu Herrando

Queta Mateu Herrando

Advocada i Sòcia de FJM Advocats

Veure CV

Necessites fer una consulta?